НОРИЛЬСК. “Таймырский Телеграф” – В краевом агентстве труда и занятости населения состоялась рабочая встреча ректора НОУ дополнительного образования “Корпоративный университет “Норильский никель” Константина Горбунова, заместителя директора Красноярского представительства ГМК Геннадия Клепикова и руководителя агентства Виктора Новикова.
Активное взаимодействие службы занятости и компании началось в 2007 году после подписания соглашения. В рамках соглашения норильский центр занятости и компания сотрудничали в вопросах профессиональной ориентации школьников, организации летней занятости подростков, подбора кадров. На данный момент поставлены новые задачи. О них на встрече рассказал Геннадий Клепиков. По его словам, в настоящее время идет доработка стратегии производственно-технического развития ОАО “ГМК “Норильский никель” до 2025 года. Планируемая модернизация производства в ближайшие годы потребует привлечения большого количества квалифицированных рабочих кадров. Имеющиеся трудовые ресурсы Норильска закрыть эту потребность не в состоянии.
На встрече стороны договорились разработать совместный план мероприятий. В него должны войти такие направления работы, как организация с помощью службы занятости набора жителей городов и районов края, которые пожелают переехать в Норильск для трудовой деятельности на предприятиях компании. Также служба занятости должна организовать обучение и провести курсы повышения квалификации для безработных граждан, которые собираются трудиться на предприятиях ГМК.
editor
