НОРИЛЬСК. “Таймырский Телеграф” – В Заполярном филиале “Норникеля” проанализировали случаи производственного травматизма, зафиксированные на предприятиях группы “Норильский никель” в прошлом году. О выводах и работе по профилактике промышленного травматизма руководители предприятий и дочерних обществ доложили заместителю генерального директора горно-металлургической компании по производству Евгению Муравьеву, который прибыл в Норильск с рабочим визитом.
По сравнению с 2011 годом, в минувшем году количество случаев травмирования работников несколько снизилось. Однако говорить о серьезных достижениях в области промышленной безопасности и охраны труда пока рано, считает Евгений Муравьев.
“Год прошлый, как и предыдущие в целом, был достаточно напряженным в производственном плане. И, безусловно, для нас с вами остается актуальной безопасность организации труда, обеспокоенность за жизнь всех, кто работает в компании”, – отметил заместитель гендиректора Норникеля”.
Чаще остальных в сводках о производственном травматизме оказываются горняки, сотрудники транспортных предприятий и газовики. В большинстве случаев причиной происшествий является несоблюдение правил техники безопасности. Как подчеркнул директор ЗФ Александр Рюмин, ответственность за пренебрежительное отношение к четко прописанным нормам поведения на рабочем месте лежит не только на самих нарушителях.
“Не надо гоняться за системой техники безопасности. Большинство нарушений на мелочах основаны. А эти мелочи – это относится и к руководителям. Каждый руководитель должен помнить, что ему доверили жизни сотен, а некоторым и тысяч людей. И из этого вы должны строить свою работу”, – заявил Александр Рюмин.
Руководитель Заполярного филиала отметил, что нетерпимость к нарушителям норм ТБ должна стать основным принципом на предприятиях, где люди работают в особо опасных условиях. С такими работниками нужно расставаться. В противном случае, жесткие санкции могут коснуться и самих руководителей предприятий.
editor
