НОРИЛЬСК. “Таймырский Телеграф” – Президент “Норникеля” Владимир Потанин в рамках продолжающейся рабочей поездки в Норильск сегодня побывал в корпоративном университете “Норильский никель”.
Ректор университета Константин Горбунов показал главе “Норникеля” учебные помещения и рассказал об организации образовательного процесса и техническом оснащении аудиторий, отметив, что оно соответствует всем современным требованиям. В формате видеопрезентации президент “Норникеля” ознакомился с работой используемого при подготовке рабочих различных специальностей оборудования, включая горную технику подземного полигона. Также Владимиру Потанину рассказали об основных учебных планах и задачах университета на текущий учебный год, сообщает пресс-служба компании.
Корпоративный университет ведет профессиональное обучение по программам переподготовки и повышения квалификации персонала для предприятий “Норникеля”. В корпусе производственного обучения имеются тренажеры газорегулировочной установки, сборки арочной крепи, заряжания шпуров, оборудована сварочная лаборатория на 15 постов, установлено оборудование для обучения выполнению работ на высоте, а также три тренажера-симулятора для отработки практических навыков при подготовке машинистов самоходных подземных машин, которые за счет применения виртуальных технологий “погружения”, позволяют имитировать работу реальной техники, отработать действия персонала в аварийных ситуациях и значительно повысить эффективность обучения. Подземный полигон представляет собой уникальную современную учебную площадку, которая позволяет осуществлять подготовку работников горнодобывающих предприятий в условиях, максимально приближенных к реальному производству. Для этого на базе действующей шахты “Ангидрит” были специально переоборудованы подземные выработки, обучение осуществляется на реальных машинах, которые используются на рудниках компании. В январе, как сообщалось, в университете был введен в промышленную эксплуатацию новый мультимедийный комплекс, приобретенный “Норникелем” в рамках программы по улучшению социально-бытовых условий работников компании.
editor, Николай Щипко
