В СпортХолле «Айка» состоялся корпоративный форум «Признание-2026». Главная задача форума – от имени компании выразить признание человеку труда, повысить статус наставничества и публично отметить лучших работников, передающих знания и опыт молодому поколению.

Форум «Признание» – это итоговое событие года для «Академии наставников»: на нем подводят итоги конкурсов профмастерства и определяют лучшие производственные участки компании. В этом году форум прошел в тринадцатый раз, а самому проекту «Академии наставников» исполнилось 23 года. Наставничество всегда было доброй традицией компании, и конкурсы профмастерства имеют давнюю историю.
В течение года под эгидой корпоративного проекта «Академия наставников» в Норильске прошло десять конкурсов профессионального мастерства на звание «Лучший наставник по профессии». Победители – тринадцать специалистов – были удостоены главного символа проекта «Академия наставников» и памятных наград. Среди них представители самых разных профессий: представители профессий: такелажник; машинисты бульдозера, экскаватора; взрывник; лаборант химического анализа; водитель погрузчика; слесарь по обслуживанию и ремонту оборудования; повар и сварщик. Впервые в этом году на территории Норильской обогатительной фабрики состязались машинисты насосных установок.
«Большая доля ответственности за все эти яркие достижения сотрудников лежит на руководителях. Именно они отвечают за организацию корпоративных турниров, оформляют заявки, количество которых растет год от года. И объять необъятное порой очень сложно. Но все же каждый год в списке конкурсов «Лучший наставник по профессии» оказываются новые профессии и предприятия, которые хотят принять участие, и новые лица. Со своей стороны, мы также стараемся эти запросы удовлетворить, собирая конкурсные комиссии и подбирая задания. Очень приятно осознавать, что инициатива идет с обеих сторон. И наш, и ваш труд не остается незамеченным, мы все вместе строим будущее компании», – отметила директор Департамента реализации корпоративных проектов и благотворительной деятельности ЗФ «Норникеля» Анастасия Перфильева.
Помимо корпоративных состязаний, в течение 2026 года сотрудники «Норникеля» выступали на региональных и федеральных этапах Всероссийских конкурсов профессионального мастерства, а один из них дошел даже до международного уровня.
Константин Крапиван занял 4-ое место на Международном чемпионате по сварке в Китае. Александр Скибин стал победителем регионального этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» в номинации «Повар» (г. Красноярск) и вошел в ТОП-5 на федеральном этапе Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» в номинации «Повар» (г. Вологда). Евгений Гордеев участвовал в региональном этапе Всероссийского конкурса профмастерства «Лучший про профессии» в номинации «Второй старт», Владимир Гертель – в номинации «Сварщик» (г. Красноярск). Павел Каркин и Гарий Булеев представили компанию на федеральном этапе в номинациях «Машинист бульдозера» и «Машинист экскаватора», а также на Международном чемпионате «Кубок ЧЕТРА ПРО» (г. Чебоксары). Елена Редчиц выступила на федеральном этапе в номинации «Лаборант химического анализа» (г. Череповец).
Особенностью этого года стало вручение специального звания «Гордость Компании» за высокие производственные результаты, профессионализм и большой личный вклад в развитие компании – его удостоились Константин Крапиван и Александр Скибин. В рамках проекта эта высокая награда вручалась в Норильске более десяти лет назад.

«Для меня как для кулинара это была первая масштабная возможность показать свои навыки. В федеральном этапе я занял четвертое место. Для меня это внушительный результат, все-таки турнир объединил множество профессионалов со всей страны. В практической части конкурса мы с другими участниками готовили блюда из случайных ингредиентов за отведенное количество времени. В «черном ящике» оказывались кролик, филе форели, куриная печень, мед, ряженка. Из них мне нужно было приготовить закуски, холодное и горячее блюда, а также десерт. Сложность была в том, что мои соперники были очень близко — мы готовили буквально в соседних боксах. Морально это было непросто. Зато спустя все эти испытания я удостоился звания одного из пяти лучших поваров страны», – рассказал Александр Скибин, шеф-повар ресторана «Полярная звезда».

Константин Крапиван участвовал в составе российской сборной на международных соревнованиях среди сварщиков в Китае. Специалист поделился, что к этому достижению он шел три года.
«Пришлось пройти множество отборочных испытаний – регионального и федерального этапов. Дважды я завоевал место на чемпионате России Национального агентства контроля сварки. Так я попал в состав национальной сборной страны по сварке и получил возможность представить Россию в Поднебесной. Наша команда – 20 сварщиков – заявилась в девяти номинациях. Я выступал в номинации «Аргонодуговая сварка неплавящимся электродом». Таким методом нужно было сварить определенное количество элементов. Жюри было из Китая и судило нас очень строго, ужесточив даже международные правила для этих испытаний. Несмотря на все сложности заданий, я очень доволен результатом, ведь участие в международных соревнованиях было моей давней мечтой. Получив такой опыт, я планирую готовить новых специалистов к подобным турнирам», – рассказал электрогазосварщик специализированного ремонтного предприятия «Норникеля».
За каждым достижением стоит не только личное мастерство конкурсанта, но и система передачи опыта, выстроенная в компании.
«Достижения наших сотрудников говорят сами за себя. Даже если участники конкурсов профмастерства не заняли призовых мест, само их участие – уже проявление смелости и профессионализма. Но это конкурсы еще и среди наставников, что, на мой взгляд, самое важное. Это значит, что люди в «Норникеле» способны не просто постичь свою профессию, но и передать ее тонкости следующим поколениям. Это навык преподавательства, без которого не обходится ни одно производство. И у нас в компании он представлен во всей красе», – отметил заместитель директора ЗФ «Норникеля», операционный директор Игорь Дзансолов.

На форуме за экспертное участие в организации и проведении конкурсов профмастерства десяти специалистам было присвоено почетное звание наставника-эксперта корпоративного проекта. Именно они помогали беспристрастно и честно выявить победителей, оценивая их по итогам выполнения конкурсных заданий. Кроме того, отметили семь руководителей предприятий, вовлеченных в организацию конкурсов профмастерства.
«Сегодня здесь собрались люди, которые по-настоящему знают, как выполнять свою работу хорошо. Мне доверили вручить награды в номинации «Наставник-эксперт». И мне кажется, что здесь есть большое отличие от обычных экспертов. Эксперты говорят: «Я знаю, как сделать правильно». А наставник-эксперт скажет: «Я знаю, как сделать правильно. Но давайте я покажу, почему нужно делать именно так, объясню и помогу». Наставничество — это титанический труд, который необходимо выполнять еще и помимо своей основной работы. И все награды, которые вы, наставники, получаете, абсолютно заслужены», – подчеркнул директор по управлению промышленными активами ЗФ «Норникеля» Максим Котельников.
Следующая часть церемонии награждения посвящалась участникам и победителям еще одного ежегодного конкурса среди внутриструктурных подразделений компании. Из 21 номинанта на звание лучшего подразделения в области информационного и социально-бытового обеспечения персонала лидерами стали шестеро.
«Лучшим участком подразделений металлургического производства» признан плавильный участок №1 плавильного цеха Медного завода. «Лучшим участком подразделений минерально-сырьевого комплекса стал комплекс вентиляционного ствола № 10 рудника «Скалистый». «Лучшим участком подразделений обогатительного производства» названа бригада 1 сквозная комплексная измельчительно-флотационного цеха Талнахской обогатительной фабрики. «Лучший участок подразделений транспортной отрасли» – колонна №1 автотранспортного объединения «ЦАТК» и отдел материально-технического снабжения комплекса производственно-хозяйственного обеспечения Предприятия технологического железнодорожного транспорта. А «Лучшим участком подразделений, обеспечивающих основное производство» стала лаборатория инструментальных методов анализа Испытательного аналитического центра балансовых продуктов и геологических объектов Контрольно-аналитического управления.
С прошлого года стали определять абсолютных победителей конкурса участков. Высшую награду заслужили:
- буксир-кантовщик «Полярный» службы эксплуатации Заполярного транспортного филиала;
- отдел материально-технического снабжения рудника «Октябрьский».
За наградами лучших подразделений и именами победителей стоит более широкая задача, которую решает институт наставничества в компании. О связи производства и образования говорил на форуме председатель Норильского городского совета депутатов Александр Пестряков:
«Самая главная ценность в институте наставничества – это подспорье образовательному процессу. Программа вузов в той или иной степени отстает от реального производства, ведь технологии приходят в первую очередь на основные переделы компании. И способ сократить этот разрыв кроется в общении студентов с опытными сотрудниками и практиках на производстве. Вот в чем еще одна ценность тех, кто собрался в этом зале – вы способны двигать прогресс будущих коллег еще до того, как в их руках появится диплом».
Куратор корпоративного проекта «Академия наставников», главный специалист отдела по работе с целевыми группами персонала Управления корпоративных проектов и мероприятий ЗФ «Норникеля» Валерий Макаров рассказал о том, как будет выстраиваться работа проекта в 2027 году:
«Будем ориентироваться на планы Министерства труда и социальной защиты РФ. Исходя из того, какие конкурсы на 2027 год утвердит министерство, мы будем продумывать наши дальнейшие шаги. Но мы всегда найдем, чем удивить наших конкурсантов. В планах охватить как можно больше профессий, представленных в компании», – подытожил он.

Следить за новостями также удобно в совместном канале «Северного города» и «Таймырского телеграфа» в мессенджере MAКС. Подписывайтесь, чтобы всегда оставаться в курсе событий.
Акира Любимая
Фото: «Таймырский телеграф» / Марина Ещенко

